第一(yī / yì ／yí)條 爲(wéi / wèi)加強和(hé / huò)改進對黨員領導幹部的(de)日常教育和(hé / huò)管理，根據《中國(guó)共産黨黨内監督條例（試行）》，制定本辦法。

第二條 根據黨委（黨組）要(yào / yāo)求，紀律檢查機關和(hé / huò)組織（人(rén)事）部門按照幹部管理權限，對黨員領導幹部進行誡勉談話和(hé / huò)函詢。對下一(yī / yì ／yí)級領導班子(zǐ)成員，根據具體情況，也(yě)可以(yǐ)委托其所在(zài)黨委（黨組）的(de)主要(yào / yāo)負責人(rén)進行誡勉談話。

第三條 黨員領導幹部有下列情況之(zhī)一(yī / yì ／yí)的(de)，應當對其進行誡勉談話：

（一(yī / yì ／yí)）不(bù)能嚴格遵守黨的(de)政治紀律，貫徹落實黨的(de)路線方針政策和(hé / huò)上(shàng)級黨組織決議、決定以(yǐ)及工作部署不(bù)力；

（二）不(bù)認真執行民主集中制，作風專斷，或者在(zài)領導班子(zǐ)中鬧無原則糾紛；

（三）不(bù)認真履行職責，給工作造成一(yī / yì ／yí)定損失；

（四）搞華而(ér)不(bù)實和(hé / huò)脫離實際的(de)"形象工程"、"政績工程"，鋪張浪費，造成不(bù)良影響；

（五）不(bù)嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，用人(rén)失察失誤；

（六）不(bù)嚴格執行廉潔自律規定，造成不(bù)良影響；

（七）其他(tā)需要(yào / yāo)進行誡勉談話的(de)情況。

第四條 誡勉談話時(shí)，應當向談話對象說(shuō)明談話原因，認真聽取其對有關問題的(de)解釋和(hé / huò)說(shuō)明，指出(chū)需要(yào / yāo)注意的(de)問題，并要(yào / yāo)求其提出(chū)改正措施。

第五條 紀律檢查機關和(hé / huò)組織（人(rén)事）部門應當采取适當方式，對誡勉談話對象存在(zài)的(de)主要(yào / yāo)問題的(de)改正情況進行了(le／liǎo)解。對于(yú)沒有改正或者改正不(bù)明顯的(de)，應當根據黨委（黨組）的(de)意見，予以(yǐ)批評教育并督促改正，或者作出(chū)組織處理。

第六條 紀律檢查機關和(hé / huò)組織（人(rén)事）部門針對群衆反映的(de)黨員領導幹部政治思想、道(dào)德品質、廉政勤政、選人(rén)用人(rén)等方面的(de)問題，也(yě)可以(yǐ)用書面形式對被反映的(de)黨員領導幹部進行函詢。

第七條 黨員領導幹部在(zài)收到(dào)函詢的(de)十五個(gè)工作日内，應當實事求是(shì)地(dì / de)作出(chū)書面回複。如有特殊情況不(bù)能如期回複的(de)，應當在(zài)規定期限内說(shuō)明理由。對函詢問題未講清楚的(de)，可再次對其進行函詢或者采取其他(tā)方式進行了(le／liǎo)解。對無故不(bù)回複的(de)，應當責令其盡快回複。

第八條 對黨員領導幹部進行誡勉談話和(hé / huò)函詢，要(yào / yāo)嚴格履行審批程序。一(yī / yì ／yí)般應當按照幹部管理權限，由紀律檢查機關或者組織（人(rén)事）部門的(de)有關單位提出(chū)意見，報本機關或者本部門領導批準。

第九條 黨員領導幹部接受組織誡勉談話和(hé / huò)函詢，要(yào / yāo)如實回答問題，不(bù)得隐瞞、編造、歪曲事實和(hé / huò)回避問題，不(bù)得無故不(bù)回複組織函詢，不(bù)得對反映問題的(de)人(rén)進行追查，更不(bù)得打擊報複。對違反者，應當進行批評教育，情節嚴重的(de)給予組織處理或者紀律處分。

第十條 黨員領導幹部的(de)誡勉談話記錄（需經本人(rén)核實）和(hé / huò)回複組織函詢的(de)材料，由進行誡勉談話和(hé / huò)函詢的(de)機關或者部門留存。

第十一(yī / yì ／yí)條 有關工作人(rén)員對黨員領導幹部進行的(de)誡勉談話和(hé / huò)函詢内容要(yào / yāo)嚴格保密。對失密、洩密者，按照有關規定處理。

第十二條 非中共黨員領導幹部，需要(yào / yāo)進行誡勉談話和(hé / huò)函詢的(de)，适用本辦法。

第十三條 中國(guó)人(rén)民解放軍和(hé / huò)中國(guó)人(rén)民武裝警察部隊關于(yú)對黨員領導幹部進行誡勉談話和(hé / huò)函詢的(de)辦法，由解放軍總政治部參照本辦法制定。

第十四條 本辦法由中央組織部商中央紀委解釋。

第十五條 本辦法自發布之(zhī)日起施行。